西餐学院学生会自管委纳新启幕暨干部培训召开，双向发力筑牢组织根基

  为吸纳新鲜血液、助力干部成长，打造服务校园、赋能成长的优质学生组织，西餐学院于10月23日在图信楼305同步开展学生会自管委纳新活动与团学干部专题培训会议，学生党支部书记张鑫与全体学生会成员参与，为新学期学生工作筑牢基础。

  此次纳新面向全体同学，得到广泛响应，充分展现了西餐学子锐意进取、乐于奉献的良好风貌。一批有理想、有能力的新生力量成功加入，为组织注入全新活力。为确保新团队高效启航，纳新结束后，学院随即召开干部培训会议。

  培训伊始，张鑫书记向新一届学生干部表示祝贺，明确团学干部要以“服务师生”为核心锚定定位。他强调，干部需谨言慎行、以身作则，在日常学习生活中树立标杆；要洁身自好、甘于奉献，永葆服务初心，杜绝官僚主义与“灯下黑”，践行“服务不是口号”的理念；同时需心怀感恩、情绪稳定，以积极心态应对挑战。

  针对履职要求，会议提出“句句有回音，事事有落实”的标准，要求干部以“履职尽责”为准则，建立“责任闭环思维”。接到任务后充分研讨目标与流程，执行中规划先行、任务完成后及时总结反馈，既报成果也梳问题，摒弃“等、靠、要”消极思想，主动出击，确保“小到会议通知、大到校园活动，每个环节有跟踪”。

  张鑫书记鼓励干部“把任务当课堂，在实践中成长”，以工作机会为抓手提升综合能力：沟通上采用“事实+意见+建议”模式，让表达更精准高效；协作中锤炼统筹协调本领；学业上需保持班级前50%、综测前30％的排名，通过合理规划实现“工作锻炼能力、学业夯实基础”的双优目标，学院也将把学业成绩纳入考核。

  此次纳新与培训的圆满举行，为学院学生工作注入新活力，也为干部厘清了工作思路、注入了成长动力。未来，西餐学院将持续完善培训与考核机制，推动干部以更饱满的热情、更扎实的作风服务师生，打造履职尽责的优质学生干部队伍，共谱学院学生工作新篇章！