文化与创意系组织开展外聘教师面试、试讲工作

根据山东省城市服务技师学院2021年秋季开学工作总体部署，结合《外聘教师聘用及管理通知》文件要求，9月3日上午，文化与创意系组织开展了外聘教师面试、试讲工作，组织人事处、教务处、各教研室主任及专业骨干教师参加面试。

本次面试试讲，共有7名教师参加。试讲教师态度端正，准备充分，专业知识丰富，展示出各自良好的教学素养和积极向上的精神风貌。试讲结束后，文化与创意系副主任张怡对试讲情况进行了详细点评和总结。肯定优点的同时，也指出了各自存在的具体问题。

张怡特别强调，外聘教师是学院教师队伍的重要组成部分，为确保教学质量，学院历来重视对外聘教师要把好源头，控制入口关。要求外聘教师课堂上一定严格管理学生，抓好课堂纪律，在做好疫情防控和教学工作的同时，切实加强自身意识形态教育、师德师风建设、教学业务水平提升等工作。

最后，张怡领学了学院一系列教学文件，专业教研室与各自专业外聘教师进行了对接，对如何编写教学设计、课堂授课技巧等进行了具体指导，吴卫老师对外聘教师档案资料的收取等工作做了说明。

本次面试、试讲，对于选拔合格外聘教师、明确外聘教师职责、充实文创系教学队伍、规范外聘教师日常教学管理具有积极的促进作用。